PASSTIME ouvre la Corse à la franchise et recherche son futur franchisé
Le réseau national PASSTIME, spécialisé dans la promotion du commerce local via une application mobile et un système de cartes cadeaux, poursuit son développement en s’implantant désormais en Corse. L’enseigne lance un appel à candidature pour trouver son ou sa futur(e) franchisé(e) en Corse-du-Sud et Haute-Corse, une opportunité d’entreprendre dans une région au fort potentiel.
Une île au riche tissu économique et touristique
Avec ses villes comme Ajaccio, Bastia, Corte ou Porto-Vecchio, la Corse allie dynamisme commercial et authenticité locale. L’île bénéficie d’une double saisonnalité, avec une activité régulière liée à ses habitants et un afflux touristique estival important, générant un contexte favorable au développement du commerce de proximité.
Le tissu économique corse, composé majoritairement de TPE, commerces indépendants, associations et collectivités, correspond parfaitement au modèle de PASSTIME, qui s’appuie sur une double offre :
• Le référencement gratuit des commerçants et activités de loisirs sur une application mobile, en échange de remises réservées aux utilisateurs.
• La commercialisation d’abonnements à cette application auprès d’entreprises, collectivités, CSE, associations et TPE locales.
Un modèle pensé pour la simplicité et l’autonomie
La franchise PASSTIME se distingue par sa souplesse d’organisation. Les franchisés travaillent en totale autonomie, depuis leur domicile, sans local commercial ni personnel à gérer.
• Le stock se limite aux cartes PVC et codes numériques.
• Le contrat est simple, clair, et sans engagement de durée minimale.
• L’investissement global est estimé à environ 20 000 €.
• Les redevances sont allégées durant les trois premières années : 0 € la première année, -50 % la deuxième, -25 % la troisième.
Une formation progressive et complète
Le parcours de formation est scindé en deux étapes, dispensées au siège de la maison mère, HPCR Entreprise, à Perpignan :
• Une première semaine dédiée à la phase partenariat, qui consiste à développer l’édition locale avec les commerçants et prestataires de loisirs.
• Une seconde semaine, quelques mois plus tard, orientée vers la commercialisation des abonnements aux structures économiques locales.
Des ateliers en théâtre sont également proposés pour développer l’aisance orale et les compétences relationnelles, indispensables à la réussite dans ce métier.
Une notoriété renforcée par les médias
PASSTIME a récemment été mis en lumière lors d’un reportage diffusé sur M6 dans l’émission Un jour, un doc le 8 avril 2025, où le concept a été présenté comme un outil innovant et utile pour consommer localement.
Une dotation exceptionnelle pour accompagner le lancement
À l’occasion des 20 ans de HPCR Entreprise, chaque nouveau franchisé reçoit une dotation de 500 codes Premium, d’une valeur commerciale de 45 000 €, facilitant ainsi le démarrage de l’activité.
Rejoignez le réseau PASSTIME en Corse
Vous souhaitez entreprendre dans une région à fort potentiel avec un concept éprouvé, accessible et à fort impact local ? PASSTIME vous offre cette opportunité unique.
📩 Pour en savoir plus, candidater sur le site de L’Express Franchise.
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Litha EspressoRéunions d’information : une étape clé pour se projeter...
Se lancer en franchise est une décision structurante. Chez Litha Espresso, spécialiste de la pause-café sur mesure pour les entreprises, chaque candidat est accompagné pas à pas pour construire son projet en toute confiance.
C’est dans cet esprit que les premières réunions d’information de 2026 ont démarré : un temps fort du parcours de recrutement, pensé pour informer, échanger et se projeter concrètement.
Une journée pour comprendre le modèle, avant de décider
La réunion d’information intervient après des premiers temps d’échange avec Taisia Gullo, responsable du développement franchise, qui ont pour but de donner une première vision à 360° du projet.
Cette journée immersive permet aux candidats d’aller plus loin dans leur réflexion. L’objectif n’est pas de convaincre à tout prix, mais de donner une vision claire et transparente du réseau, du métier et des réalités du quotidien d’un concessionnaire.
Une journée pour découvrir le modèle B2B de Litha Espresso, visiter les locaux et l’atelier d’éco-torréfaction, rencontrer les équipes, échanger avec Léo Delhon, fondateur de Litha Espresso, et poser toutes vos questions sur le réseau et votre futur projet.Un cadre rassurant pour affiner son projet entrepreneurial
La réunion d’information n’est ni un engagement, ni une étape contractuelle. Elle s’inscrit comme un temps de recul et de projection, aussi bien pour le candidat que pour le réseau. C’est l’occasion de vérifier l’alignement entre :
- les attentes du futur concessionnaire,
- les valeurs du réseau,
- et les opportunités concrètes du modèle Litha Espresso.
Cette approche progressive permet aux candidats d’avancer avec lucidité et sérénité, un point essentiel lorsqu’on envisage une reconversion ou un projet entrepreneurial de long terme.Un parcours de recrutement structuré et transparent
Chez Litha Espresso, l’accompagnement commence bien avant la signature du contrat. Le parcours de recrutement se déroule en plusieurs étapes claires :
1. Demande de documentation
2. Premiers échanges téléphoniques/en visio pour comprendre le projet et les motivations
3. Réunion d’information
4. Étude de la zone d’exclusivité
5. Signature du DIP
6. Réservation de la zone
7. Signature du contrat de concession
8. Formation initiale
9. Lancement de l’activité
Chaque étape est pensée pour sécuriser la décision et poser les bases d’un partenariat durable.Rejoindre Litha Espresso, c’est avant tout intégrer un réseau qui privilégie la qualité des échanges et la solidité des projets. Les réunions d’information permettent de partager une vision commune, d’aligner les ambitions et de poser les bases d’une collaboration durable, tournée vers le développement et la performance.
27 janvier 2026 Actualités de la franchise
Litha EspressoAntoine, Responsable marketing : booster les franchisés...
Derrière chaque franchisé Litha Espresso performant, il y a un accompagnement solide. Parmi les acteurs clés du siège, Antoine, Responsable marketing depuis les premières années de Litha, joue un rôle stratégique dans le développement du réseau.
Un rôle clé au cœur de la croissance
En tant que responsable marketing, Antoine a une mission clé: faire grandir Litha Espresso.
- Booster l’activité des concessionnaires en générant des contacts commerciaux partout en France
- Accroître la notoriété de la marque avec le développement du réseau de franchise, grâce à l’acquisition de leads entrepreneurs qualifiésUn double levier puissant, pensé pour sécuriser les lancements et accélérer la réussite sur le terrain.
Une expertise digitale au service du terrain
Issu de nombreuses années d’expériences en agence web, Antoine maîtrise parfaitement les leviers du webmarketing et des stratégies digitales. Il met le webmarketing au service du terrain, avec des actions claires, efficaces et personnalisées.
Il accompagne les concessionnaires au quotidien avec :
- des supports marketing clés en main (flyers, flocage de véhicules, cartes de visite…),
- des campagnes de visibilité en ligne (publicité digitale, référencement…),
- des outils opérationnels pour faciliter la vente (aide à la création d’offres, catalogues d’aide à la vente, supports commerciaux).Au-delà des outils et des campagnes, Antoine incarne l’ADN Litha Espresso : un siège disponible, expert et orienté résultats, qui avance aux côtés de ses partenaires entrepreneurs.
Rejoindre Litha Espresso, c’est intégrer un réseau structuré, soutenu par des experts engagés, et se projeter dans une aventure entrepreneuriale ambitieuse, moderne et tournée vers l’avenir.
20 février 2026 Actualités de la franchise
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C'est quoi L'Express Franchise ?
L’Express Franchise, c’est l’acteur incontournable de l’univers de la franchise. Bien plus qu’une plateforme de mise en relation entre franchiseurs et candidats à la franchise, L’Express Franchise est aussi un média. Articles, podcasts, vidéos et livres blancs, chaque jour, nous proposons des contenus inspirants. Notre ambition : répondre de manière éclairée à toutes les questions que peuvent un jour se poser de futurs franchisés. La franchise n’aura bientôt plus de secret pour vous !