PASSTIME relance son développement en Polynésie Française et en Nouvelle-Calédonie !
Cette actualité vous est proposée par notre partenaire PASSTIME, rédigée par L’Express Connect IA et vérifiée par la rédaction.
Développement de PASSTIME en Polynésie Française
Après une implantation initiale en Polynésie Française de 2020 à 2023, la franchise PASSTIME est en quête de nouveaux franchisés pour relancer ses activités sur ces territoires d’une richesse exceptionnelle. Malgré un cadre économique éprouvé par la crise sanitaire, les franchiseurs, Hervé Peslin et Christophe Renault, se sont rendus sur place en 2022 pour soutenir et dynamiser le réseau ainsi que les franchisés déjà présents. Aujourd’hui, PASSTIME est déterminé à écrire un nouveau chapitre de son histoire en Polynésie et en Nouvelle-Calédonie !
Un potentiel exceptionnel pour PASSTIME en Polynésie Française
Les îles emblématiques telles que Tahiti, Moorea et Bora-Bora, ainsi que les atolls réputés de Rangiroa et Tikehau, présentent un cadre idéal pour le concept unique de PASSTIME. Ce concept permet tant aux locaux qu’aux touristes de bénéficier de réductions exclusives dans les établissements alimentaires, les commerces et les activités de loisirs. Après avoir dialogué avec de nombreux acteurs du secteur sur place, les franchiseurs ont constaté une forte demande pour le réseau, révélant ainsi l’immense potentiel de développement qui s’offre à eux.
C’est pourquoi PASSTIME recherche activement de nouveaux franchisés en Polynésie Française. La priorité est donnée à des entrepreneurs déjà implantés sur place ou ceux désireux de s’y établir. Pour ceux qui envisagent un déménagement vers ces îles idylliques, des aides spécifiques seront mises en place pour faciliter leur installation.
Un retour prévu en Nouvelle-Calédonie
En parallèle, PASSTIME a de grandes ambitions pour retourner en Nouvelle-Calédonie. Précédemment, le réseau avait établi sa présence avant d’être touché par les récentes troubles sociaux. Dès que la situation sera stabilisée, une recherche active de nouveaux franchisés sera initiée pour relancer l’activité dans ce territoire stratégique, à proximité immédiate de la Polynésie.
Pourquoi devenir franchisé PASSTIME ?
Rejoindre PASSTIME, c’est intégrer un réseau dynamique avec de nombreux avantages exclusifs :
- Exclusivité de secteur, garantissant un territoire réservé au franchisé.
- Redevance progressive, gratuite la première année, réduite de 50 % la deuxième, et 25 % de remise la troisième année.
- Modèle économique éprouvé, nécessitant aucun stock ni local commercial.
- Réseau fiable et en expansion, avec plus de 20 ans d’expérience.
- Investissement rentable, avec la possibilité de revendre son secteur après plusieurs années à une valorisation élevée.
- Accompagnement complet incluant formation, assistance technique et outils marketing.
Une offre exceptionnelle pour fêter les 20 ans de PASSTIME !
Pour célébrer les 20 ans de sa maison mère, HPCR Entreprise, PASSTIME présente une opportunité sans précédent aux futurs franchisés ! Jusqu’au 31 décembre 2025, tout nouveau franchisé rejoignant un secteur vacant bénéficiera de 500 codes Premium offerts, d’une valeur commerciale de 45 000 € !
📍 Vous êtes intéressé(e) à reprendre un territoire en Polynésie, en Nouvelle-Calédonie ou ailleurs ? C’est le moment parfait pour rejoindre PASSTIME et prendre part à son développement, non seulement en France et en Outre-mer, mais également en Europe dans un avenir proche !
Franchise PASSTIME
PASSTIME est un réseau innovant qui offre à ses utilisateurs des réductions sur une variété d’activités, restaurants et commerces. Présent depuis plus de 20 ans, ce concept gagne en popularité, en particulier dans les pôles touristiques, en permettant une expérience enrichissante tant pour les résidents que pour les visiteurs. Engagé dans la satisfaction et le succès de ses franchisés, PASSTIME se positionne comme un acteur incontournable sur le marché de la franchise en France et au-delà.
Découvrir le réseau
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Litha EspressoRéunions d’information : une étape clé pour se projeter...
Se lancer en franchise est une décision structurante. Chez Litha Espresso, spécialiste de la pause-café sur mesure pour les entreprises, chaque candidat est accompagné pas à pas pour construire son projet en toute confiance.
C’est dans cet esprit que les premières réunions d’information de 2026 ont démarré : un temps fort du parcours de recrutement, pensé pour informer, échanger et se projeter concrètement.
Une journée pour comprendre le modèle, avant de décider
La réunion d’information intervient après des premiers temps d’échange avec Taisia Gullo, responsable du développement franchise, qui ont pour but de donner une première vision à 360° du projet.
Cette journée immersive permet aux candidats d’aller plus loin dans leur réflexion. L’objectif n’est pas de convaincre à tout prix, mais de donner une vision claire et transparente du réseau, du métier et des réalités du quotidien d’un concessionnaire.
Une journée pour découvrir le modèle B2B de Litha Espresso, visiter les locaux et l’atelier d’éco-torréfaction, rencontrer les équipes, échanger avec Léo Delhon, fondateur de Litha Espresso, et poser toutes vos questions sur le réseau et votre futur projet.Un cadre rassurant pour affiner son projet entrepreneurial
La réunion d’information n’est ni un engagement, ni une étape contractuelle. Elle s’inscrit comme un temps de recul et de projection, aussi bien pour le candidat que pour le réseau. C’est l’occasion de vérifier l’alignement entre :
- les attentes du futur concessionnaire,
- les valeurs du réseau,
- et les opportunités concrètes du modèle Litha Espresso.
Cette approche progressive permet aux candidats d’avancer avec lucidité et sérénité, un point essentiel lorsqu’on envisage une reconversion ou un projet entrepreneurial de long terme.Un parcours de recrutement structuré et transparent
Chez Litha Espresso, l’accompagnement commence bien avant la signature du contrat. Le parcours de recrutement se déroule en plusieurs étapes claires :
1. Demande de documentation
2. Premiers échanges téléphoniques/en visio pour comprendre le projet et les motivations
3. Réunion d’information
4. Étude de la zone d’exclusivité
5. Signature du DIP
6. Réservation de la zone
7. Signature du contrat de concession
8. Formation initiale
9. Lancement de l’activité
Chaque étape est pensée pour sécuriser la décision et poser les bases d’un partenariat durable.Rejoindre Litha Espresso, c’est avant tout intégrer un réseau qui privilégie la qualité des échanges et la solidité des projets. Les réunions d’information permettent de partager une vision commune, d’aligner les ambitions et de poser les bases d’une collaboration durable, tournée vers le développement et la performance.
27 janvier 2026 Actualités de la franchise
Litha EspressoAntoine, Responsable marketing : booster les franchisés...
Derrière chaque franchisé Litha Espresso performant, il y a un accompagnement solide. Parmi les acteurs clés du siège, Antoine, Responsable marketing depuis les premières années de Litha, joue un rôle stratégique dans le développement du réseau.
Un rôle clé au cœur de la croissance
En tant que responsable marketing, Antoine a une mission clé: faire grandir Litha Espresso.
- Booster l’activité des concessionnaires en générant des contacts commerciaux partout en France
- Accroître la notoriété de la marque avec le développement du réseau de franchise, grâce à l’acquisition de leads entrepreneurs qualifiésUn double levier puissant, pensé pour sécuriser les lancements et accélérer la réussite sur le terrain.
Une expertise digitale au service du terrain
Issu de nombreuses années d’expériences en agence web, Antoine maîtrise parfaitement les leviers du webmarketing et des stratégies digitales. Il met le webmarketing au service du terrain, avec des actions claires, efficaces et personnalisées.
Il accompagne les concessionnaires au quotidien avec :
- des supports marketing clés en main (flyers, flocage de véhicules, cartes de visite…),
- des campagnes de visibilité en ligne (publicité digitale, référencement…),
- des outils opérationnels pour faciliter la vente (aide à la création d’offres, catalogues d’aide à la vente, supports commerciaux).Au-delà des outils et des campagnes, Antoine incarne l’ADN Litha Espresso : un siège disponible, expert et orienté résultats, qui avance aux côtés de ses partenaires entrepreneurs.
Rejoindre Litha Espresso, c’est intégrer un réseau structuré, soutenu par des experts engagés, et se projeter dans une aventure entrepreneuriale ambitieuse, moderne et tournée vers l’avenir.
20 février 2026 Actualités de la franchise
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L’Express Franchise, c’est l’acteur incontournable de l’univers de la franchise. Bien plus qu’une plateforme de mise en relation entre franchiseurs et candidats à la franchise, L’Express Franchise est aussi un média. Articles, podcasts, vidéos et livres blancs, chaque jour, nous proposons des contenus inspirants. Notre ambition : répondre de manière éclairée à toutes les questions que peuvent un jour se poser de futurs franchisés. La franchise n’aura bientôt plus de secret pour vous !